Artificial intelligence (Aİ) integration in business environment and processes: Perception among managers in Turkey

---

Tezin Türü: Yüksek Lisans

Tezin Yürütüldüğü Kurum: Dokuz Eylül Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Ana Bilim Dalı, Türkiye

Tezin Onay Tarihi: 2019

Tezin Dili: İngilizce

Öğrenci: FARHAT RAHIMOV

Danışman: ÖMÜR NECZAN ÖZMEN

Açık Arşiv Koleksiyonu: AVESİS Açık Erişim Koleksiyonu

Özet:

Antik çağlardan modern zamanlara kadar, teknolojik ilerleme insanlığın genel gelişimini tetiklemektedir. Geleceğe hazırlıklı olmak için; trendlerin incelenmesi, araştırılmaların yapılması ve bilgilerin toplanması önemlidir. Son yılların eğilimleri, hizmet odaklı işlere yönelimini göstermektedir. Yapılan bazı araştırmalar, artan otomasyon ve Yapay Zeka sistemlerinin gelişmesiyle birlikte, yaratıcılığı ve sosyalleşmeyi gerektiren yeteneklerin daha ön planda olacağını gösterip, işgücü yönetiminin önemini vurguluyorlar. Türk toplumunun yeniliklere ve teknolojinin benimsenmesine açık olduğu görülüyor. Bu tez araştırması kapsamında, Türkiye'deki çeşitli kademelerdeki yöneticiler arasında bir anket çalışması yapılmıştır. Bulgular, göz ardı edilmemesi gereken bazı endişelere rağmen, iş ortamındaki Yapay Zeka entegrasyonuna yönelik genel algının olumlu olduğunu göstermektedir.