Atıf İçin Kopyala
Güleryüz Ö.
Girişimci Kültür & Yönetim: Güncel Gelişmeler, Prof.Dr.Himmet KARADAL,Prof.Dr. Erdogan EKIZ,Doç.Dr. Mehmet Naci EFE,Dr.Öğr.Üyesi Menekşe ŞAHİN KARADAL, Editör, ÖZGÜR YAYINLARI, Gaziantep, ss.27-47, 2023
-
Yayın Türü:
Kitapta Bölüm / Mesleki Kitap
-
Basım Tarihi:
2023
-
Yayınevi:
ÖZGÜR YAYINLARI
-
Basıldığı Şehir:
Gaziantep
-
Sayfa Sayıları:
ss.27-47
-
Editörler:
Prof.Dr.Himmet KARADAL,Prof.Dr. Erdogan EKIZ,Doç.Dr. Mehmet Naci EFE,Dr.Öğr.Üyesi Menekşe ŞAHİN KARADAL, Editör
-
Dokuz Eylül Üniversitesi Adresli:
Evet
Özet
Geçmişten günümüze yaşanan değişim ve gelişim sonucunda ortaya çıkan
bilgi ve iletişim teknolojileri ile sınırların ortadan kalkması ve çok uluslu
işletmelerin sahneye çıkması farklı coğrafyalarda farklı kültürlerin neden
olduğu farklılıkları yönetme zorunluluğunu ortaya çıkarmıştır. Globalleşme
kavramı, giderek kültürel farklılıkları ortadan kaldırmakta olsa da ulusal
kültürü değiştirmek çok uzun zaman alabilmektedir. Ulusal kültürü tamamen
değiştirmek ve tek bir global kültür yaratmak ütopik görünse de, dünya
karmaşıktan basite ya da çoklu mozaikten tek bir ortak düzene doğru yol
almaktadır. Çalışmada öncelikle kısa bir kavramsal çerçeve çizildikten sonra
literatüre kazandırılmak istenen kültür ağacı kavramı açıklanacaktır. Çalışmanın
amacı, literatüre yeni bir kavram kazandırmak ve gelecekte işletmecilik alanında
kavramın kullanılmasını sağlamaktır. Ayrıca kavram çok uluslu işletmelerde
yöneticilerin kültürel farklılıkları kolayca yönetebilmesinde faydalı olacaktır.
“Kültür Ağacı” adı verilen bu kavramın daha önce hiçbir yerde kullanılmaması
ve tamamen yeni bulunan bir kavram olması bakımından özgün nitelik
taşıdığı düşünülmektedir. Kavramın kültürel farklılıkların yönetiminde nasıl
kullanıldığı ve ne gibi katkılar sağladığı örneklerle çalışmada yer almaktadır.
Çalışmada ayrıca “Kültür Ağacı”ndan faydalanılarak “Kültür Ağacı Rotası”
ya da kısaca “KAR Listesi” olarak adlandırılan liste oluşturulmuş ve “Kültür
Ağacı” ile ilişkilendirilmiştir.